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Sehr geehrte
Damen und Herren, liebe Kolleginnen und Kollegen,
hiermit
möchte ich Sie auf den Workshop
„Wissensmanagement im Kontext des demografischen Wandels:
Transformationsbedarf im Öffentlichen Bereich“ (WMTransÖff)
im Rahmen der
9ten Konferenz Professionelles Wissensmanagement - Erfahrungen
und Visionen (WM2017) vom 05.-07.04.2017 in Karlsruhe
aufmerksam machen und um die Einreichung von Beiträgen bitten.
Organisatoren
· Prof. Dr. Eric Schoop, Professur
für Wirtschaftsinformatik, insb. Informationsmanagement, TU
Dresden
· Dr. Steffen Gilge, Dozent für
Verwaltungsinformatik, Hochschule für öffentliche Verwaltung
und Rechtspflege (FH), Fortbildungszentrum des Freistaates
Sachsen (Meißen)
· Prof. Dr. Michael Breidung,
Betriebsleiter Eigenbetrieb IT, Landeshauptstadt Dresden;
Honorarprofessor für Wirtschaftsinformatik, insbesondere
eGovernment, TU Dresden
Motivation
& Thema
Professionelles
Wissensmanagement wird auch in Organisationen des öffentlichen
Bereichs zunehmend zum kritischen Erfolgsfaktor, vor allem
angesichts der demografischen Herausforderung: Der
altersbedingte Abgang von Bediensteten wird in den kommenden
Jahren eine regional zwar unterschiedliche, aber im
historischen Vergleich hohe Rate annehmen. Im Jahr 2010 betrug
der Anteil der über 55-Jährigen im öffentlichen Dienst der
Bundesrepublik Deutschland bereits 23 Prozent (Quelle:
Statista). Gleichzeitig ist der Fachkräftemangel auch im
öffentlichen Bereich immer deutlicher zu spüren: Für Behörden
und Einrichtungen wird es schwieriger, freie Stellen adäquat
zu besetzen. Vorhandene Experten werden intensiver umworben –
von der Wirtschaft und von anderen öffentlichen
Organisationen. Haushaltskonsolidierung und
Personalkosteneinsparung verstärken die Problematik.
Ansätze für
den Umgang mit diesen Herausforderungen haben die besonderen
rechtlichen Rahmenbedingungen des Öffentlichen Bereiches zu
berücksichtigen. Sie konzentrieren sich traditionell auf die
Neugestaltung von Verwaltungsprozessen und deren höhere
Automatisierung im Rahmen von E-Government-Maßnahmen. Die
Perspektive eines ganzheitlichen, strategischen
Wissensmanagements kommt (neben den üblichen
Kodifizierungsansätzen wie Dokumentenmanagement und
Prozessmodellierung) häufig zu kurz bzw. noch gar nicht vor.
Hier setzt
der Workshop an und versucht, die Handlungsstränge
E-Government, Wissensmanagement und Kompetenzentwicklung vor
dem Hintergrund der demografischen Entwicklung insbesondere
für den Öffentlichen Bereich zusammenzuführen.
Mögliche
Themen sind:
1. Erforderliche
Kompetenzen des modernen Staats und Besonderheiten des
Wissensmanagements im Öffentlichen Bereich
2. Auswirkung
der Digitalen Transformation (z.B. Industrie 4.0) auf den
Öffentlichen Bereich
3. Öffnung
traditioneller Ansätze des E-Governments für Ansätze des
Wissensmanagements
4. Methoden zur
Identifikation, Dokumentation, Bewertung und für den Transfer
von Wissen im Öffentlichen Bereich
5. Kulturwandel
im Öffentlichen Bereich: Wissensbewahrung durch Bindung von
Erfahrungs- sowie implizitem und kulturellem Wissen
6. Stärkung der
Medien- bzw. IT-Nutzungskompetenz der Bediensteten im
öffentlichen Bereich
7. Praxisbeispiele
und Erfahrungen mit Wissensmanagementprojekten im Öffentlichen
Bereich.
Ziel
Im
halbtägigen Workshop sollen Methoden und Instrumente eines
professionellen Wissensmanagements für den Öffentlichen
Bereich diskutiert werden. Dabei können auch Ansätze und
Erfahrungen der privaten Wirtschaft berücksichtigt werden. Der
Workshop soll zudem dem fachlichen Austausch zwischen
theoretischer und praktischer Perspektive dienen sowie die
Vernetzung der interessierten Community zur Identifikation von
Kooperationspotentialen stärken. Verantwortliche in den
Bereichen E-Government, Wissensmanagement und
Kompetenzentwicklung sollen für die angesprochenen
Schnittmengen sensibilisiert werden.
Einreichung
Wir laden
dazu ein, sich in die Gestaltung des Workshops einzubringen,
durch:
· ein Full Paper (10 bis max. 16
Seiten) mit konzeptioneller, theoretischer, methodischer oder
empirischer Ausrichtung oder
· einen Bericht über Projekte und
Erfahrungen aus Forschung und Praxis in Form eines Short
Papers (5 bis max. 8 Seiten) oder eines Posters (DIN A0) inkl.
Extended Abstract (max. 3 Seiten)
Fristen
· Einreichung von Beiträgen bis
27.01.2017
· Benachrichtigung über Annahme der
Beiträge: 10.02.2017
· Übermittlung der Camera-Ready
Version: 27.02.2017
· Workshop im Rahmen der proWM 2017
vom 05. bis 07.04.2017
Programmkomitee
· Prof. Dr. Eric Schoop, Professur
für Wirtschaftsinformatik, insb. Informationsmanagement, TU
Dresden
· Dr. Steffen Gilge, Dozent für
Verwaltungsinformatik, Hochschule für öffentliche Verwaltung
und Rechtspflege (FH), Fortbildungszentrum des Freistaates
Sachsen (Meißen)
· Prof. Dr. Michael Breidung,
Betriebsleiter Eigenbetrieb IT, Landeshauptstadt Dresden;
Honorarprofessor für Wirtschaftsinformatik, insbes.
E-Government, TU Dresden
· Prof. Dr. Konrad Walser, FH Bern
– E-Government Institut
· Prof. Dr.-Ing. Detlef Rätz,
Hochschule für öffentliche Verwaltung und Rechtspflege (FH),
Fortbildungszentrum des Freistaates Sachsen (Meißen), Leiter
des Zentrums für Informationstechnologie
· Dr. Michael Räckers, Westfälische
Wilhelms-Universität, Institut für Wirtschaftsinformatik,
Geschäftsführer des European Research Center for Information
Systems (ERCIS)
· Prof. Dr. Wilfried Bernhardt,
stv. Vorstandsvorsitzender des Nationalen
E-Government-Kompetenzzentrums (NEGZ); Honorarprofessor für
Internetrecht, insbesondere E-Government und E-Justice,
Universität Leipzig; von 2009 bis 2014 Beauftragter für
Informationstechnologie (CIO) des Freistaates Sachsen und
Staatssekretär im Sächsischen Staatsministerium der Justiz und
für Europa
· Tanja Krins, Leiterin der FG
Digitale Transformationsprozesse, Gesellschaft für
Wissensmanagement e.V.
· Prof. Dr. Claus D. Donat,
Honorarprofessor für Wissensmanagement, Hochschule für
öffentliche Verwaltung und Rechtspflege (FH),
Fortbildungszentrum des Freistaates Sachsen (Meißen)
· Dr. André Göbel, Capgemini
Deutschland, Teamleiter Business Technology Public Sector;
Lehrbeauftragter für E-Governement, Hochschule für Wirtschaft
und Recht Berlin
· Prof. Dr. Heiko Wenzel-Schinzer,
Professur für ABWL, Business Consulting und Prozessmanagement
Hochschule Merseburg
· Dr.
Peter Geißler, Comunardo und KRC – Knowledge Research Center
e.V. (Dresden)
· Prof. Dr. Dagmar Lück-Schneider,
Professur für Verwaltungsinformatik, Datenbanken und
Geschäftsprozessmanagement, HWR Berlin
· Prof. Dr.-Ing. Irene Krebs,
Lehrstuhl Industrielle Informationstechnik, Brandenburgische
Technische Universität Cottbus - Senftenberg
Websites
Mit freundlichem Gruß
Eric Schoop
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Prof. Dr. rer. pol. habil. Eric Schoop
Lehrstuhlinhaber / Head of Chair
Technische Universität
Dresden
Fakultät
Wirtschaftswissenschaften
Lehrstuhl für
Wirtschaftsinformatik,
insbesondere Informationsmanagement
Faculty of Business and Economics